士業ずかんの暮らしの4コマ
第40話
漫画の解説・相談のヒント
今回の悩み妊娠を伝えたら『辞めてほしい』
言われた日時・内容を残す。
妊娠・出産などを理由とする解雇や、退職・雇用形態の変更の強要などの不利益な取扱いは禁止されています。何が起きたかを残し、会社からの提案にその場で署名や同意をする前に内容を確認しましょう。
相談前に確認したいこと
- 妊娠報告日
- 退職を求める発言
- 会社への相談と対応
資料がすべてそろっていなくても相談できます。期限がある場合は、その日付も伝えましょう。
· 士業ずかん編集部
妊娠・出産に伴う労働問題について相談できる弁護士を探す一般的な情報です。契約内容や個別の事情で判断は異なるため、必要に応じて専門家へご相談ください。